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漫談對中小磅秤企業管理創新的思考

何為磅秤企業管理創新？我想這作為企業來說都必須要思考的問題。創新是知識經濟的靈魂，管理創新是知識經濟時代的必然性要求。科學技術是生產力，管理同樣是生產力。特別是作為中小企業的管理創新工作，尤其顯得重要與緊迫。

企業創新工作，包括技術創新與管理創新。企業的管理創新，是在創造和掌握知識技術（包括管理知識）的基礎上，主動適應外部市場環境，提高企業整體效能的過程。在當前的市場經濟條件下，企業各方面都面臨競爭的挑戰，市場競爭對企業各管理部門和企業員工的要求日趨提高。企業要在市場能立足，企業必須保持競爭的銳氣，企業各管理部門從生產、后勤、銷售到服務，所有的員工都必須有創新觀念和新的工作思路，才能適應市場信息的需要。上海越衡實業有限公司主要產品有：上海電子磅,電子吊稱,電子汽車衡,磅秤價格,電子地磅等“電子汽車衡價格”大優惠。業務范圍包括生產，銷售，批發及維修各類電子衡器，歡迎新老顧客朋友

創新，對于一個企業來說，不是變魔術，不是一陳風，不是喊口號。而是一種刻苦的、專心致至的、具有重大意義的工作。對于一家企業來說，清晰公布公司的創新目標與目的。明確探索創新類型與范圍，把注意力集中在近期目標上。提出創新的界限與限制，使員工能現實地評價和把握所遇到的創新機遇。要為識別和認準創新機遇創造條件，具有競爭力的創新，必須是具有超前性的。企業不能等到形勢所逼非改不可時，才要求去創新，這就為時太晚了。因此，一個企業應居安思危，平時就應建立一套洞察和發現創新機遇的機制。

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